door Sybren van der Schaar | mrt 9, 2015 | Alles
Je kent het vast wel als je met een computer werkt, ineens komen er van die ongevraagde pop-ups op. Meestal het resultaat van een of ander virus dat zich in je computer heeft genesteld. Dit gebeurt niet alleen met computers maar ook met mensen. Ze worden beperkt of... door Talent Manager | mei 28, 2014 | Alles
Van wie is de uitspraak “als ik wilde dat je het begreep, had ik het wel beter uitgelegd”. Dat was tijdens een bedrijfsfeestje een stelling waar de aanwezigen een manager aan moesten koppelen. met algemene stemmen werd ik uitgeroepen tot eigenaar van deze uitspraak.... door Sybren van der Schaar | apr 23, 2014 | Alles
Talent performance is hot. Het staat bovenaan op de agenda van veel bedrijven. Ondanks dat het hoog op de agenda staat is men nog terughoudend om talent performance te embedden in de bedrijfsvoering. Men weet nog niet altijd hoe het handen en voeten te geven en er... door Talent Manager | apr 2, 2014 | Alles
Volgens een onderzoek van Randstad is een kwart van de werknemers in Nederland futloos. Dit kost organisaties veel geld want als mensen niet genoeg energie hebben zullen zij ook minder presteren. Dat plezier in ons werk belangrijk is dat weten we en dat daardoor de... door Sybren van der Schaar | nov 8, 2013 | Alles
Valkuil werving & selectie In de dagelijkse praktijk valt het resultaat van werving en selectie van nieuwe medewerkers regelmatig tegen. De persoon voldoet niet aan de verwachting of de persoon voelt zich niet thuis in zijn nieuwe betrekking. Hoe komt het dat een...